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NOTRE ACTUALITÉ

Dirigeants

Dirigeants : faites-vous coacher !

Vous êtes indépendant, entrepreneur, dirigeant ? Alors que le mois de septembre se termine, il est temps de faire le point. C’est une rentrée particulière pour nous tous. Dans un contexte incertain, vous êtes nombreux à rencontrer de vraies difficultés. Et nous avons tous, sauf rares exceptions, l’obligation de nous réinventer, de renouveler nos approches commerciales et nos méthodes managériales.

Comment anticiper ? Par quels moyens acquérir l’agilité nécessaire ? Quelles méthodes pour comprendre et intégrer les nouvelles contraintes…et surtout imaginer les solutions ?

Il y a une solution : le coaching de dirigeant. Une démarche fondée sur le conseil, l’échange, le questionnement, pour trouver ensemble les clés du changement et du succès !

Cette semaine, au programme de Manactiv’ : deux nouveaux coachings de dirigeants. Une demande qui se développe et à laquelle je prends beaucoup de plaisir à répondre.

Vous êtes intéressé ? Vous voulez en savoir plus ? Contactez-moi ici

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Pourquoi

Pourquoi et comment travailler l’estime de soi ?

En ces périodes d’incertitude et d’instabilité, c’est l’une des thématiques pour lesquelles j’interviens le plus chez mes partenaires. Et pour cause : elle rassure, renforce, conforte, mais possède aussi un effet de levier extraordinaire sur le changement !

L’estime de soi est fondamentale. D’elle dépend l’affirmation de soi, c’est-à-dire notre capacité à exprimer ce que l’on est et ce que l’on pense, sans peur de déplaire, d’échouer ou de se tromper.

L’estime de soi repose sur trois piliers.
- L’amour de soi, inconditionnel (se respecter, écouter ses besoins et ses aspirations).
- La vision de soi, autrement dit le regard sur soi-même (croire en ses capacités, se projeter dans l’avenir).
- La confiance en soi, liée à nos actes (agir sans crainte de l’échec et du jugement d’autrui).

Des outils existent pour travailler efficacement ces trois piliers. Vous voulez en savoir plus ? Contactez-moi !

#developpementpersonnel #estimedesoi #optimisme #selfconfidence

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Une

Une vraie résolution pour 2020?

LE COACHING!

Plutôt qu’une de ces résolutions qu’on ne tient jamais, je vous propose de prendre un engagement ferme et immédiat : faire le point pour mieux progresser cette année.

Connaître ses points forts comme ses axes d’amélioration, identifier les objectifs raisonnables à atteindre : cette période, avec son lot d’incertitudes et d’instabilité, est le moment de faire un travail sur soi pour mieux se connaître, se réinventer, se perfectionner et renouveler son approche.

Mais parce qu’il est difficile, et même impossible, de travailler sur soi-même tout seul, dans son coin, il existe une démarche efficace et qui a fait ses preuves : le coaching.
Un processus éprouvé, fondé sur le conseil, l’échange, le questionnement, pour trouver ensemble les clés du changement et du succès !

Vous êtes indépendant, entrepreneur, dirigeant, salarié ? Vous avez un projet ou juste faire un point de passage ? Vous voulez en savoir plus ?
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